Poste à pourvoir : Agent de crédit
Nombre de poste : 01
Lieu d’affectation : Léo
Structure recruteur : Coopérative Diocésaine d’Epargne et de Crédit de Koudougou
Structure Bénéficiaire : Coopérative Diocésaine d’Epargne et de Crédit de Koudougou
Secteur activité : Microfinance
Tâches et responsabiliés liées à l’emploi
Placé (e) sous la responsabilité directe du Directeur Général de la CODEC KOUDOUGOU.
Il/elle assumera les tâches suivantes :
- Évaluation des demandes de prêt:
- Préparer les demandes de crédit;
- Analyser l’éligibilité des clients;
- Evaluer la solvabilité des demandeurs de crédit;
- Veiller au respect des conditions d’octroi des crédits;
- Orienter les clients vers les services ou les produits financiers appropriés.
- Suivre les crédits octroyés et veiller aux remboursements;
- Mettre à jour les dossiers des crédits des clients;
- Elaborer les tableaux de bord, les rapports d’activités et de gestions des performances liés aux crédits;
- En cas de difficulté de paiement, déclenché le mécanisme approprié;
- Participer activement aux recouvrements des créances;
- Collaborer avec les autres départements pour résoudre les éventuelles difficultés liées aux crédits octroyés.
- Contribuer au développement des services financier et non financiers de CODEC Koudougou
- Exécuter toute autre tâche à lui confier
Critères de selection
- Etre titulaire d’un BAC en finance, comptabilités, gestion ou tout autre diplôme équivalent:
- Avoir au moins un (01) an d’expérience professionnelle en tant qu’agent de crédit dans
- une banque, IMF ou institution assimilée;
- Avoir une expérience professionnelle dans un SFD serait un atout;
- Disposer d’une bonne connaissance pratique dans l’une des langues suivantes serait un atout: Mooré, Lélé, Kassena;
- Être de bonne moralité;
- Être courtois et respectueux.
Expériences
Au moins un (01) an d’expérience professionnelle à un poste similaire de préférence dans une IMF.
Composition du dossier
- Une demande comprenant la prétention salariale adressée à Monsieur le Directeur de la CODEC- Koudougou;
- Une lettre de motivation;
- Un CV daté et signé incluant deux personnes de références n’ayant aucun lien de parenté avec le candidat;
- Une copie du diplôme exigé;
- Les copies des attestations des expériences requises;
- Une copie de la CNIB;
- Un casier judiciaire de moins de trois mois de date;
- Noter qu’aucune demande de candidature déposée ne sera resituée.
Date limite de dépôt des dossiers : 20 janvier 2025 à 16h00.
Dépôt au siège de la CODEC- Koudougou, sis au secteur n’01 de Koudougou, à la procure de la Cathédrale
ou Par email aux adresses suivantes: secretariatcodeckdg@gmail.com et recrutements@codec-koudougou.com
Procédure de recrutement
Présélection sur dossier;
Test écrit et/ou pratique;
Entretien oral
Source : LE PAYS N°8230